日前，中金岭南有色金属股份有限公司与金蝶云之家签约，旨在加快移动办公转型进程。中金岭南在中国铅锌行业综合排名第一位，世界前五。公司以铅、锌、铜等有色金属生产为主业，在全球6个国家拥有13个矿山项目，已探明金属量超千万吨，战略性矿产资源价值超千亿元，是具有世界影响力的矿业集团。

2009年，中金岭南收购澳大利亚佩利雅矿业公司，成为中国有色金属行业首家绝对控股收购发达国家资源的企业。2010年，成功收购加拿大矿业公司，实现多金属国际化矿业公司的战略转型。近些年来，中国有色金属行业遭遇了各种矛盾的集中爆发。一是有色金属价格一度出现断崖式下跌，行业整体陷入大面积亏损境地；二是原燃料价格高涨，冶炼加工费持续低迷；三是传统产业占比较重、抗风险能力较弱。

中金岭南通过对国内外环境的全面深入分析，逐步形成了“聚焦主业、适度多元”的产业格局，与此同时不断推动管理创新，打造“中金岭南命运共同体”。实施组织结构综合化改革，精准转变总部职能，明确二级单位和子公司市场地位。通过机构和职能的调整，总部与企业之间责、权、利关系逐渐清晰，工作愈加互动，形成“上下联动”的良好局面。在2018年1月发布的年度业绩预告中，金岭南各项指标有效改善，归属于上市公司股东的净利润有望增长200%以上。

在创新过程中，企业需要一个强大的组织平台，才能释放出更巨大的价值。金蝶云之家作为领先的移动办公平台，致力于“赋能个体，激活组织”，通过大量办公场景创新，帮助企业重构人与组织的关系，形成更加信任、平等、开放、共享的企业环境。具有组织架构的通讯录、消息、同事圈等核心功能，使企业内部的人和人之间可以快速的连接，并且每个人都可以充分表达自我，展示自我，帮助企业去发现优秀的人才和创意，推动企业持续创新。

与此同时，云之家以用户为中心，具备强大的连接能力，将员工、伙伴以及其它社会资源整合在一起，缩短企业和客户之间的距离，为客户提供最好的产品和服务。连接员工和伙伴，凝聚信任和全员共识，激活生态的创造力，帮助企业实现数字化运营。

业界普遍认为，此次中金岭南与云之家的合作，再一次引领了中国有色金属行业的管理创新，通过移动办公进一步为改革创新者营造了宽松有活力、干事有动力的发展环境，有助于将管理水平提高到一个新阶段，充分打造企业竞争优势。